Több mint 1 milliárd az önkormányzati intézményekben dolgozók bérkiegészítésére

„Idén több mint 1 milliárd forintot fordítunk az önkormányzati intézményekben dolgozók bérkiegészítésére és béren kívüli juttatásaira!” – áll a bejegyzésben, amelynek teljes szövege az alábbiakban olvasható.

Cafeteria juttatást nettó 250.000 Ft értékben biztosítunk mintegy 1600 álláshely tekintetében. Emellett novemberben további nettó 100.000 Ft Szép kártyára történő utalást kapnak az óvodákban és bölcsődékben dolgozó nem pedagógus végzettséggel és nem pedagógus munkakörben foglalkoztatottak, így a pedagógiai asszisztensek, óvodatitkárok, dajkák, középfokú végzettséggel rendelkező kisgyermeknevelők, takarítók, karbantartók, bölcsődei konyhán dolgozók, és mosónők. Ekkora összegben részesülnek a Székesfehérvári Intézményi Központ munkatársai, illetve a Humán Szolgáltató Intézetben dolgozó közalkalmazottak is.

Tovább emeljük a szociális intézményeinkben dolgozók bérkiegészítését. A tavalyi havi bruttó 50.000 Ft helyett, idén már havi bruttó 60.000 Ft-ot kap a Kossuth Zsuzsanna Szociális Intézmény, a Frim Jakab Képességfejlesztő Szakosított Otthon, az Alba Bástya Család és Gyermekjóléti Központ, illetve a Kríziskezelő Központ valamennyi munkavállalója.

Az óvodákban dolgozó nem pedagógiai végzettségű pedagógia asszisztensek az idei évben is megkapják a havi bruttó 25.000 ft-os bérkiegészítést, és idén a nem pedagógus végzettségű és nem pedagógus munkakörben foglalkoztatottak - bele nem értve a pedagógiai asszisztenst - a dajkák, óvodatitkárok, karbantartók és takarítók is kapnak havi bruttó 20.000 Ft-ot.

A Humán Szolgáltató Intézetben dolgozó közalkalmazottak részére az idén is biztosítjuk a havi bruttó 26.500 Ft kiegészítést.

A kulturális intézményeinkben dolgozók részére a tavalyi évhez hasonlóan 10%-os bérkiegészítést biztosítunk. (2023. novemberi bérük 10%-át)

Idén is tervezésre került a közalkalmazottaknál a mindenkori költségvetési törvény szerinti lehetőség, az ún. 2%-os keresetkiegészítés kerete, ez a plusz juttatási keret mintegy 493 álláshelyet érint.

A Kossuth Zsuzsanna Szociális Intézményben támogatjuk, hogy a munkavállalók megszerezhessék a demencia gondozó szakirányú képesítést, az ezen a területen dolgozók pótlékát megduplázzuk. Emellett anyagi forrást biztosítunk arra, hogy egyes munkavállalók általános ápolási és egészségügyi asszisztensi képzésen vehessenek részt, ezzel biztosítva, hogy sikeres vizsgát követően 2026. évtől magasabb havi jövedelemmel rendelkezzenek.

Folytatjuk a hűségjutalom rendszerét, amelyet korábban a szociális intézményeinkben indítottunk el, és ma már az összes jubiláló intézményi dolgozónk megkap.

Bízom benne, hogy az erkölcsi megbecsülés mellett mindezen intézkedésekkel, a tőlünk telhető módon biztosítjuk az intézményeinkben dolgozók anyagi megbecsülését is!

dr. Cser-Palkovics András
polgármester