-
Szakmák Utcája
A Székesfehérvári Szakképzési Centrum valamennyi intézménye bemutatkozott szerdán az idei Szakmák Utcáján. A nap során a diákok és a szülők megismerkedhettek az iskolák képzési profiljával, valamint a duális képzésben résztvevő cégek munkájával is.
2024.04.24. -
Szent György-napi ünnepség
Idén is Szent György-napi ünnepséget rendezett a Fejér Vármegyei Szent György Egyetemi Oktató Kórház. Hagyományosan 1991 óta minden évben ezen az eseményen mondanak köszönetet az intézmény dolgozóinak munkájáért és adják át a Szent György Emlékérmeket.
2024.04.24. -
Szent György-napi ünnepség
Idén is megtartotta Szent György-napi ünnepségét a Fejér Vármegyei Szent György Egyetemi Oktató Kórház. A rendezvényen hagyományosan köszönetet mondtak az intézmény dolgozóinak munkájukért, valamint kinevezéseket és kitüntetéseket is átadtak.
2024.04.24. -
Kiürítették a plázát
Megszólaltak a tűzjelzők a pláza mozijában, valós veszély azonban szerencsére nem volt. A tűzoltók a fehérvári diáksággal közösen gyakorlatot, valamint pályaorientációs napot tartottak.
2024.04.24.
„Szinergiák egy sokszínű világban” - a munkába állást segítik
A „Szinergiák egy sokszínű világban” című projekt megvalósulását az Arconic Alapítvány 6.400.000 Ft-tal támogatja. November 21-én, az Új Nemzedék Központban volt a támogatás átadása, ahol ott volt Katus István az Arconic Köfém Kft. vezérigazgatója, Sas Erika kommunikációs vezető és Molnár Tamás Székesfehérvár civil tanácsnoka.
Programjuk célja a civil szervezetek fenntarthatóságának elősegítése, társadalmi innovációk generálása, illetve összegyűjtése, valamint a helyi társadalmi problémákra megoldások keresése a munkáltatók együttműködésével. Kiemelt céljuk a munkavállalók, pályakezdők és kisgyermekes anyák felkészítése a munkaerőpiac kihívásaira, új, innovatív eszközök és módszertan alkalmazásával. A projekt keretében megvalósuló HelloWork Akadémia a pályakezdők és a kisgyermekes anyák munkába állását, illetve újra munkába állását hivatott segíteni. A HelloWork Akadémia célja, hogy komplex tudást biztosítson, megerősítve a résztvevőket a munkavállaláshoz kapcsolódó használható ismeretekkel, fejlessze alap kompetenciáikat.
Készítenek egy interaktív társasjátékot, ami szemléletváltó eszközként funkcionál a tréningeken és városi, intézményi rendezvényeken egyaránt.
A Civil Kerék országos szervezetfejlesztői csoport CIKE modelljének segítségével segítik a szervezeteket, hogy fenntarthatóbbá váljanak és legyenek képesek olyan szolgáltatásokat nyújtani, melyek a valós problémákra reagálnak és egyben gazdasági stabilitásuk megerősödését szolgálják. A szervezetek egy online kérdőív segítségével végezhetik el önértékelésüket, majd az eredmények megismerése után segítjük a szervezeteket fenntarthatóságuk megteremtésében.